劳动争议分类和劳动争议诉讼中应注意问题

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法律分析:劳动争议分类和劳动争议诉讼中应注意问题有:1、对举证责任明确,由用人单位保存的证据,由用人单位承担承担举证责任;2、对新法的认识不足;3、注意诉讼时效的规定。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三条解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。

  法律分析:劳动争议分类和劳动争议诉讼中应注意问题有:1、对举证责任明确,由用人单位保存的证据,由用人单位承担承担举证责任;2、对新法的认识不足;3、注意诉讼时效的规定。

  法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第三条 解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。

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